Расширенный поиск     Города     Карта     Форум

Войти

Регистрация

Как вежливо отказать работодателю, если Вас согласны принять на работу?

Job-MO.ruФорумО работе и трудоустройстве

Рейтинг темы: 30

Добавить комментарий

< 1 2 3 >

Манечка   →   Тема открыта 20 сентября 2012 в 21:15ответ     цитата     +30

Я прошла собеседование, меня возможно возьмут на работу и осталось последнее решение за руководителем. Собеседование с ним завтра. Но сейчас назрел другой вариант работы(на 99%), который меня устраивает 100%, но и там еще нет окончательного решения, нужно подождать где-то неделю.
Так вот на собеседование с директором завтра если я пойду, ему все во мне понравится - как мне отказаться от предложенной вакансии? Или на собеседование с ДИРом вообще не идти? А вдруг когда-нибудь я буду вынуждена опять трудоустроиться в эту компанию - как это все воспримут?
У кого были подобные случаи и как Вы это решали?
П.С. меня спросили на собеседовании - Вы к нам целенаправлено пришли устраиваться на должность? я ответила, что на 80%, т.е. как соискатель я рассматриваю и другие предложения о работе... в обем я уж запуталась...



Matvey (заблокирован)   →   20 сентября 2012, 23:07  •  изменено в 23:08#16     ответ     цитата     +1
Работа делает свободным: Вы думаете компания всегда может позволить рабочему месту пустовать неделю?
...особенно если 15 чел. на место... и работа - стоит!

...я бы никого не ждал... ехать надо сегодня и сейчас!

Работа делает свободным   →   20 сентября 2012, 23:10#17     ответ     цитата     +1

Matvey: ...особенно если 15 чел. на место... и работа - стоит! ...я бы никого не ждал... ехать надо сегодня и сейчас!
Я то согласен, у Barich вот иное мнение

Barich   →   20 сентября 2012, 23:16#18     ответ     цитата     +1
Работа делает свободным: Вы думаете компания всегда может позволить рабочему месту пустовать неделю?
Бывает по разному. Если у вакансии несколько этапов собеседования вплоть до Дирика, значит не больно то она "горящая", ошибку в выборе будет исправить гораздо сложнее(на абсолютность мнения не претендую, бывают и исключения)

Работа делает свободным   →   20 сентября 2012, 23:18#19     ответ     цитата     0

Barich: Бывает по разному. Если у вакансии несколько этапов собеседования вплоть до Дирика, значит не... еще
Много этапов отбора - это признак порядка в подборе в компании.

Вот в зависимости от уровня должности - да. Чем выше должность - тем дольше выбирают, и дольше ждут выхода (отработки, отпуска, итд)

Matvey (заблокирован)   →   20 сентября 2012, 23:46#20     ответ     цитата     0
Работа делает свободным: Я то согласен, у Barich вот иное мнение
...его проблемы... поймает другую тачку!

Катар Гондурасов   →   21 сентября 2012, 07:19#21     ответ     цитата     +2

Тяни волынку, пиши заявление, проходи медкомиссию, поремонтируй отопление (прорвало трубу), повстречай гостей из Магадана и т. д. Отказаться можно в самый последний момент. И никакой совести по отношению к работодателям!! Они с нами не цацкаются.

Директор по персоналу   →   21 сентября 2012, 09:58#22     ответ     цитата     +1

Манечка, Объясните директору,что Вам нужно уволиться с отработкой 2 недели,но Вы постараетесь раньше,если договоритесь с руквоводством.За это время определитесь с другой работой.Но судя по Вашим описанием,они тоже взяли неделю,чтобы посмотреть не подойдет ли другой сотрудник,который им подходит на 100%.Когда уверены в кандидате,не берут время на раздумье.Можете упустить и там и там.Сталкивалась с подобной ситуацией.Упустила шанс,работодателю не понравилось,что попросила время на размышления.
Может лучше синица в руках?

работунша   →   21 сентября 2012, 10:02  •  изменено в 10:02#23     ответ     цитата     +3
В чем и кому отказывать,если никуда еще не взяли Сходите на собеседование,может,другие подробности выясните с директором(у меня была такая ситуация,когда меня мурыжили 3-мя собеседованиями,в итоге на последнем оказалось,что зарплата вдвое меньше озвученной кадровиком). Не делите шкуру неубитого медведя. Если берут-сразу говорят,если тянут-сразу ищите другой вариант.

Вождь   →   21 сентября 2012, 10:03#24     ответ     цитата     0

автор, вы определитесь сначала, чего вы хотите, корректно отказаться от предлагаемой должности, или корректно потянуть время...

казуал   →   21 сентября 2012, 10:34#25     ответ     цитата     0
Манечка, у меня была ситуация, когда меня пригласили на собеседование с директором (на 2 этап), я честно приехала, прождала ЧАС (ичар периодически забегала и извинялась, мол, он на собрании и сейчас-сейчас освободится), после чего мы договорились на другой день, но больше она мне не перезванивала.. а вроде коллега

Багирра   →   21 сентября 2012, 11:09  •  изменено в 11:10#26     ответ     цитата     0

Вы в другой компании-то хоть были на собеседовании? Знаете сколько может длиться эта неделя... уууууууууууу. Подумайте хорошенько, а стоит ли отказывать этому работодателю? А то может получиться и так: этому Вы откажете, а другой откажет Вам.

Анна80   →   21 сентября 2012, 11:37  •  изменено в 11:39#27     ответ     цитата     +2
Манечка: Я прошла собеседование, меня возможно возьмут на работу и осталось последнее решение за... еще
Вы сначала сходите на собеседование, а там видно будет. Может, они еще "мы вам перезвоним". Причем оба. Еще ничего не решено, а вы уже голову забиваете.

Юльчитай   →   21 сентября 2012, 12:18#28     ответ     цитата     0
Манечка, скажите, что Вы думаете о выборе между 2-мя компаниями, что Вам нужно еще немного времени для определения, пусть думают, что Вы безценный сотрудник, если они в Вас заинтнресованы на все 100%. поверьте, они подождут.

Манечка (автор темы)   →   21 сентября 2012, 12:25  •  изменено в 12:33#29     ответ     цитата     0

Работа делает свободным: 1) Первая работа (которая менее интересна) - она в принципе насколько интересна? Нравится, или... еще
На первой работе я прошла 1-н этап собеседования с Замами - мне очень понравились они, адекватные, приятные, человечные.
а на вторую работу я только отправила резюме и написала анкету по настоянию Зама(знакомая девушка, буквально уговаривала написать) и сказала что, требуются очень люди, не пожалеешь, жаль, что чуть раньше не обратилась, могла бы работать прямо вместе со мной(в магазе, где живу) - анкету региональному в самое ближайшее время отдам! Просто судя по всему на второй работе шансы объективно 50%*50%(Я НАДЕЮСЬ ЧТО 100%).

Вождь: автор, вы определитесь сначала, чего вы хотите, корректно отказаться от предлагаемой должности, или корректно потянуть время...
корректно потянуть время - чтобы потом либо согласиться, либо отказаться...

Ой - со второй работы уже позвонили! В понедельник уже приглашают на собеседование и просят взять сразу все документы, девушка сказала, что после собеседования могут сразу оформить! это сказка какая-то!!!!

Фантастика!

У них переработки оплачиваются! Представляете!!!

Николя   →   21 сентября 2012, 13:36  •  изменено в 13:51#30     ответ     цитата     +1

Barich: "Если не хотите, чтобы с вами поступали как с быдлом, начните с себя" - это я к тому что... еще
зуб даю, что даже если скажут "ладно подождем", то все равно искать будут дальше. Знаете, сколько таких "Я через неделю приду" или "пойду 2 недели отработаю". сидишь, ждешь, а в последний день человек решает, что на старом месте лучше. И хорошо, если позвонит и признается, а то обычно пропадают просто от стыда.
Так что готовьтесь, что в ту неделю, пока Вас ждать будут, поис не остановится. И тут возникает риск, что под руку попадется более классный вариант...

Катар Гондурасов: Тяни волынку, пиши заявление, проходи медкомиссию, поремонтируй отопление (прорвало трубу), повстречай гостей из Магадана и т. д.
как нужен чел, который ещенаработу не устроился, а у него уже понос с золотухой? найдется кандидат без подобных проблем
щас тут добрые люди насоветуют
работунша: Не делите шкуру неубитого медведя
вот кстати да - у меня вопрос появился, вы с чего так уверены, что Вам завтра возьмут и предложение сделают? Может тоже неделю будут думать
казуал: а вроде коллега
хахаха.... коллеги они такие.... мне вот тоже тут прислали приглашение. Позвонил, мне "ОЙ, а вы согласны? какая прелесть.... Давайте я щас покажу резюме руководителю и если ему понравится, позвоню и согласуем дату собеседования" ( вот те на). Из интереса позвонил ближе к вечеру: "Ой, вы знаете, руководителю понравилось, сейчас он определиться со временем и я перезвоню". 3й день дозвониться не может.... Меня как коллегу такое раздражает...

Манечка: У них переработки оплачиваются! Представляете!!!
нет

Job-MO.ruФорумО работе и трудоустройстве

< 1 2 3 >


Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.